හොඳ හා නරක පිළිගැනීම් පිළිබඳ ගණන් ගැනිම, ගොඩනැගීම සහ එය නැති කර දැමීම වැනි කරුණු
පහත දැක්වෙන්නේ යහපත් හා නරක පිළිගැනීම් ගැන උපුටා දැක්වීමක්, කීර්ති නාමයක් ගොඩ නැගීම සහ සාර්ථකත්වයට ප්රබල හා ධනාත්මක කීර්තියක් අවශ්ය ව්යාපාරික නායකයන්, හිමිකරුවන් සහ ව්යාපාරික අයිතිකරුවන්ගේ කීර්තිය අහිමි වීමයි. කීර්තිනාමය පිළිබඳව මෙම උපුටා දැක්වීම කියවා බෙදා ගන්න. එවිට ලිපියේ අවසානයේ ඇති සම්බන්ධතා ක්ලික් කරන්න. වැඩි වැඩියෙන් උපුටා ගත හැකි නායකත්වයන් සඳහා ඕනෑම රැකියා ස්ථානයක අභිප්රේරණයන් සඳහා භාවිතා කළ හැකිය.
හොඳ හා නරක පිළිගැනීම් ගැන විනෝදයෙන් හා උත්කෘෂ්ඨ කැඳවීම් ගැන, නෝට්ටුවක් ගොඩනඟා,
- "හොඳ නමක් දිනාගැනීම සඳහා ඔබට තිබෙන ආශාව විය යුත්තේ කෙසේද යන්න" යන්නයි.-සොක්රටීස්
- "නිසි අනුමාන තුනක් අඛණ්ඩව අනුගමනය කරන්න, ඔබ විශේෂඥයෙකු ලෙස කීර්තියක් ලබා දෙනු ඇත." - ලෝරන්ස් පීටර්
- "මිනිසෙකුගේ කීර්ති නාමය බොහෝවිට ඔහු වීථියේ හමු වූවා නම් ඔහුගේ චරිතය දැන නොගනු ඇත." - එල්ල්බර්ට් හබ්බාර්ඩ්
- "නිව් යෝර්ක්යර්ස්, කීර්ති නාමයෙන්, වේගයෙන් කතා කරන, කඩිමුඩියේ සහ පහසුවෙන් නොගැලපෙන, මම නිවැරදියි." - ජේන් පව්ලි
- "රොකී මේ සියල්ල ගැන: උඩඟුකම, කීර්තිය, අසල්වැසි ප්රදේශය නො වේ." - සිල්වෙස්ටර් ස්ටැලෝන්
- "මම ලෙහෙසියෙන් හැසිරෙන කීර්ති නාමයක් තියෙනවා, ඒත් ඇතුළේ, මම නියපොතු වගේ, මම මරනවා." - කැල්වින් ක්ලෙයින්
- "මම කම්පනයට පත්වන අතර මම කීර්තිය ගැන ආඩම්බර වෙමි." - IKEA හි නිර්මාතෘ සහ ප්රධාන විධායක නිලධාරි ඉංවාර් Kamprad
- "සමාගමක් සඳහා වෙළඳ නාමයක් පුද්ගලයෙකුට කීර්තියක් ගෙන දෙන අතර, ඔබ අමාරු දේ කිරීමට උත්සාහ කිරීමෙන් ඔබ කීර්ති නාමයක් ලබා දෙයි." - Amazon.com හි ආරම්භක සහ ප්රධාන විධායක නිලධාරි ජෙෆ් බෙෂෝස්
- "අපේ කීර්තිය ඩොලර් මිලියන සියයකට වඩා වැඩිය." - රුපර්ට් මර්ඩොක්
- "පුනර්ජනනය නිසා කීර්තිනාමය හා කීර්ති නාමය පාරිභෝගිකයින් බවට පත් කරයි." - එලිසබෙත් අර්ඩන්
- "ඔබ කරන්න යන දේ ගැන කීර්තිය ගොඩනගන්න බැහැ." - හෙන්රි ෆෝර්ඩ්
- "යෞවනයෙකුට වඩාත්ම වැදගත් දෙය වන්නේ ණයක් ... කීර්තිමත් චරිතයක් ස්ථාපිත කිරීමයි." - ජෝන් ඩී. රොක්ෆෙලර්
- "නරක ආර්ථිකයක් සඳහා කීර්තියක් ගෙන දෙන ව්යාපාරයක් සඳහා කළමනාකරණයක් ඇති කළමණාකරණය කළ විට කළමනාකරණය කරන්නේ ව්යාපාරයේ කීර්ති නාමයයි." - වොරන් බෆට්
- "අවුරුදු දහසක කීර්ති නාමයක් එකම මොහොතක හැසිරීම මත රඳා පවතී." - අර්නස්ට් බ්රාමා
- "කැඩී ගිය කීර්තිය සමහරවිට අලුත්වැඩියා කළ හැකි නමුත් ලෝකය සැමවිටම තැළුණු තැනට පැමිණේ." - ජෝශප් හෝල්
- "නරක සමාගමකට වඩා තනියම සිටීම වඩා හොඳයි, ඔබ ඔබේ කීර්ති නාමය අගය කරනවා නම් හොඳ තත්ත්වයේ මිනිසුන් සමඟ ඇසුරු කරන්න." - ජෝර්ජ් වොෂින්ටන්
- "චරිතය ගසක් හා සමාධිය වැනි කීර්තිනාමයක් මෙන් වන අතර, එය සෙවණැල්ලයි, එය ගස සැබෑ ය." - ආබ්රහම් ලින්කන්
- "පළමුව, ඔබ නිර්මාණශීලී ජේනියක වීම සඳහා කීර්තියක් ලබා ගන්න, දෙවනුව, ඔබ වඩා හොඳ සිටින හවුල්කරුවන් සමඟ ඔබ වට කර සිටින්න." තෙවනුව, එය සමඟ ඔවුන් ඉදිරියට යාමට ඉඩ දෙන්න. "- ඩේවිඩ් ඔගිල්වි
- "කීර්තිය ගොඩනඟා විනාඩි පහක් විනාඩි කිරීමට අවුරුදු 20 ක් ගත වෙනවා.ඔබ ඒ ගැන සිතන්නේ නම්, ඔබ වෙනස් දේවල් කරනවා." - වොරන් බෆට්
- "හොඳ නමක් දිනාගැනීම සඳහා යහපත් ක්රියා බොහොමයක් සහ එය නැති කර දැමීම සඳහා පමණක් නරක එකක් පමණි." - බෙන්ජමින් ෆ්රෑන්ක්ලින්
- "උච්චාරණය කියන්නේ චරිතයයි." මයිකල් ඉපොචේ
- "සාර්ථකත්වය තුළින් විශ්වාසය දිනාගත් අතර විශ්වාසය දුර්වල වන අතර කර්මාන්තයේ නොසැලකිලිමත් භාවය නිසියාකාරව නිරවද්යතාවයට නිරාවරණය වී තිබේ." - බෙන් ජොන්සන්
- "වේගයෙන් ගමන් කරන ධනාත්මක නාමයක් තරම්ම ප්රචාරයක් නැත." - බ්රයන් කොස්ලෝ
- "කාලය ඉක්මවා, කීර්තිය වැඩිවීම, හැකියාව අඩුයි." - ඩග් හැම්ර්ස්ක්ජෝල්ඩ්
සිල්ලර වෙළෙන්දා සිට තවත් ඥානාන්විත Quotable Quotes:
- පුහුණුකරු ජෝන් වුඩන් වෙතින් නායකත්ව චරිතය පිළිබඳ චෙක්පත්
- ජනප්රිය නායකයින්ගේ හා පෝෂණකරුවන්ගේ අභිප්රායන් පිළිබඳ මිල ගණන්
- Abercrombie & Fitch ප්රධාන විධායක නිලධාරි මයික් ජෙෆ්රිස් එක්සත් ජනපද සන්නාමයක් ලිංගිකත්වය ගැන කියයි
- ඇමේසන් ප්රධාන විධායක නිලධාරි ජෙෆා බෙසෝස් පාරිභෝගික සේවා උපාය මාර්ග ගැන උපුටා දක්වයි
- IKEA හි නිර්මාතෘ ඉංවාර් Kamprad ට IKEA සිල්ලර වෙළඳාම සහ කළමනාකරණය පිළිබඳ මිල ගණන්
- JCPenney නිර්මාතෘ ජේම්ස් කෑෂ් ප්රින්නි ව්යාපාරයේ මූලධර්ම ගැන උපුටා දැක්වීම
- මැක්ඩොනල්ඩ්ස් හි නිර්මාතෘ රේ කියොක් ෆාස්ට් ෆුඩ්ස් ෆීචර්ස් ඔෆ් කයිට්ස් ගැන කථා කරයි
- ස්ටාර්බක්ස් සමාගමේ ප්රධාන විධායක නිලධාරියෙකු වන ජේ
- සිල්ලර, ඥානාන්විත හා සිල්ලර වෙළඳුන්ගෙන් උපරිම සාරාංශය
- LL Bean, Ralph Lauren, & Lillian Vernon Quotes & Philosophies සන්නාමය පිටුපස