ඔබ බොහෝ විට ඔබ අත්හරිනවා නම් කුමක් සිදුවේද?
එක්සත් ජනපදයේ සේවයේ යෙදෙන සෑම පුද්ගලයෙකුට සෑම පඩියකින්ම FICA බදු අය නොකෙරේ. FICA බදු ප්රතිස්ථාපනය කිරීම සඳහා පියවරෙන් පියවර මාර්ගෝපදේශයක් මෙම ලිපිය මගින් සපයයි.
FICA බදු යනු සමාජ ආරක්ෂණය සහ සෞඛ්ය ආරක්ෂණය සඳහා බදු වේ . FICA බදු අය කරනු ලබන්නේ සේවකයින් හා සේවා යෝජකයන් විසිනි. එබැවින් බදු වලින් අඩක් ගෙවන සෑම සේවකයකම වැටුපෙන් අඩු කරනු ලැබේ.
අනෙක් භාගය, සේවක පඩිපාලකවලින් අඩු කළ ප්රමාණයට සමාන මුදලක් සේවා යෝජකයකු ලෙස ඔබ විසින් ගෙවිය යුතුය.
FICA බදු රඳවා ගැනීමේ ගණනය සඳහා අවශ්ය තොරතුරු
සේවක වැටුපෙන් FICA බදු ගණනය කිරීම සඳහා ඔබ ගණනය කිරීමට අවශ්ය වනු ඇත:
- එම ගෙවීම් කාලය සඳහා සේවකයාගේ දළ වැටුප
- එම සේවකයා සඳහා මුළු වාර්ෂික ආදායම
- එම වර්ෂය සඳහා සමාජ ආරක්ෂණ හා මෙඩිකෙයා අත්හිටුවීමේ අනුපාත (පහත බලන්න)
- පූර්ව බදු විශ්රාම සැලසුම් සඳහා එම සේවකයාගේ වැටුපෙන් අඩු කළ ඕනෑම මුදලක්
මීට අමතරව, සෑම වසරකම ඔබ දැනගත යුතු වේ:
සමාජ ආරක්ෂණය උපරිම. එම වර්ෂය සඳහා සමාජ ආරක්ෂණ රඳවා ගැනීම සඳහා උපරිම වැටුප් හෝ වැටුප මෙයයි. සෑම වසරකම සමාජ ආරක්ෂණ පරිපාලනය උපරිම සමාජ ආරක්ෂණ මුදලක් ප්රකාශයට පත් කරයි; කිසිදු සමාජ ආරක්ෂණ රඳවා ගැනීමක් ලබා නොදෙනු ඇත. (මෙම වසරේ ගෙවීම් දිගටම කරගෙන යාමට සේවායෝජකයා විසින් ඔබට අවශ්ය වනු ඇත.) මෙම වසරේ උපරිම රඳවා ගැනීමේ මුදල සොයා ගැනීමට " සමාජ ආරක්ෂණ උපරිම " වෙත යන්න.
අතිරේක මෙඩිකෙට් බද්ද. ඉහල වැටුප් සහිත සේවකයින්ගෙන් අතිරේක මෙඩිකෙයා බදු අය නොකෙරේ. තනි පුද්ගල බදු අනුපාතය අනුව (විවාහක, තනි, ආදිය) අනුව ගෙවීම් ප්රමාණය වෙනස් වේ. වසර සඳහා නියමිත නිශ්චිත මට්ටමේ දී, ඉතිරි වර්ෂය සඳහා අමතර 0.9 ක් සේවකයාගේ වැටුපෙන් අය නොකෙරේ.
සේවකයාගේ විවාහක තත්වය කුමක් වුවද, සේවකයාගේ වැටුප වසරකට ඩොලර් 200,000 ඉක්මවන විට අතිරේක 0.9 කින් අඩු කළ යුතුය.
FICA බදු රඳවා ගැනීමේ අනුපාතය:
- සමාජ ආරක්ෂණ (OASDI) රඳවා ගැනීමේ අනුපාතිකය දළ වැටුප් ගෙවිමේ වේගය 6.2% දක්වා එම වසර සඳහා උපරිම වැටුප් මට්ටම දක්වා. මෙය සමාජ ආරක්ෂණ ගෙවීම සේවකයාගේ කොටස වේ. සේවා යෝජකයා විසින් සීමාවකින් තොරව තවත් සියයට 6.2 ක් ගෙවිය යුතුය.
- Medicare ප්රතිස්ථාපනය කිරීමේ අනුපාතිකය දළ වැටුප් ගෙවන වේලාව 1.45% වන අතර ඉහල වැටුප් සහිත සේවකයින් සඳහා අමතර අතිරේක 0.9 ක් ඇත. සේවා යෝජකයකු ලෙස ඔබේ කොටසද සියයට 1.45 ක්ද, සීමාවක් නොමැති නමුත්, ඔබ අමතර අමතර ප්රතිශතයක් ගෙවිය යුතු නැත.
- සේවකයාගේ දළ වැටුප මත පදනම්ව 7.65% ක ප්රතිශතයක් ඇත.
වැටුප් ගෙවීම් සඳහා FICA රඳවා ගැනීම සඳහා ගණනය කිරීම් කිරීම
දළ වැටුප් සහිතව ආරම්භ කරන්න. ආරම්භ කිරීමට, එම වැටුප් ගෙවීම සඳහා සේවකයාගේ දළ ගෙවීම අවශ්ය වනු ඇත.
- වැටුප සේවකයෙකු සඳහා දළ වැටුප එම කාල සීමාව සඳහා වන වැටුප (සාමාන්යයෙන් සේවකයාගේ වාර්ෂික වැටුප වැටුප් ගෙවීමේ කාලපරිච්ඡේදය අනුව බෙදනු ලැබේ).
- පැයක සේවකයෙකු සඳහා දළ වශයෙන් ගෙවනු ලබන මුළු මුදල ගණනය කරනු ලබන්නේ සම්පූර්ණ ගණනය කරනු ලබන වේතනය, පැය ගණන වැඩිපුර වැටුප් අනුපාතය සහ අතිකාල හා අතිකාල සේවා සඳහා පැය ගනනක් ඇතුලත්ය. නිදසුනක් ලෙස, සේවකයෙකු සතියක කාලයක් තුළ පැය 12.50 ට වැඩ කළ හොත්, ඩොලර් 12.50 ක ප්රමාණය 40 ගුණයකින් සහ අතිකාල අනුපාතය 4 ගුණයකින් වැඩි වනු ඇත.
FICA බදු වලට යටත් වන සේවක වැටුප් / වැටුප් තීරණය කිරීම . මෙම බදු වලට යටත් නොකරන ඕනෑම ප්රමාණයක අහෝසි කරන්න.
401 (k) හෝ අනෙකුත් සුදුසුකම් සහිත විශ්රාමික සැලසුම් සඳහා වන බදු ගෙවීමට පෙර බදු හෝ බදු ගෙවීමට පෙර විශ්රාම සැලැස්මේ දායක මුදල් කිසිවක් අඩු නොකරන්න . මෙම අඩුකිරීම් සහ දායක මුදල් FICA බදු වලට යටත්ව , නමුත් ෆෙඩරල් ආදායම් බද්දක් නොවේ.
ඉහල වැටුප් සහිත සේවකයින් සඳහා වසරක් සඳහා වන වැටුප් හා වේතන සේවා යෝජකයා විසින් වසර සඳහා සමාජ ආරක්ෂණ උපරිම වැටුප් නොලබන බවට තහවුරු කර ගන්න. සේවකයාගේ මුළු වැටුප් (අතිකාල සහ පාරිතෝෂික ඇතුලුව) එම වසර සඳහා උපරිමය ලබා ගත හැකි වන පරිදි වර්ෂය සඳහා සමාජ ආරක්ෂණය රඳවා ගැනීම නවතන්න.
සමාජ ආරක්ෂණයට යටත් වන දළ වැටුපෙන් වර්තමාන සමාජ ආරක්ෂණ බදු අනුපාතය වැඩි කිරීමෙන් සමාජ ආරක්ෂණ කප්පාදුව ගණනය කරන්න .
Medicare යටත්ව දළ වැටුපෙන් දැනට ඇති Medicare බදු අනුපාතය ගණනය කිරීම Medicare අඩු කිරීම ගණනය කරන්න . සේවකයා අතිරේක Medicare බදු මට්ටම කරා ළඟා වී ඇති අතර සේවකයාගේ වැටුපෙන් අඩු කිරීම් වැඩි කර ගැනීම සඳහා පරීක්ෂා කරන්න. සේවකයාගේ වැටුප ඩොලර් 200,000 බැගින් වසරකට ඩොලර් 0.90 ක් වන අතිරේක මෙඩිකෙයා බදු බද්ද අඩු කළ යුතු අතර අතිරේක මුදල ගණනය කරනු ලබන්නේ ඩොලර් 200000 කට පමණි.
FICA බදු පිළිබඳ සේවා යෝජකයාගේ කොටස
සියලුම සේවකයින් සඳහා FICA බදු ගණනය කිරීම් සම්පූර්ණ කළ පසු, FICA බදු වලින් සේවායෝජකයාගේ කොටස සඳහා සම්පූර්ණ මුදල සමාන මුදලක් වෙන් කළ යුතුය. මෙම මුදල ඇතුළත් වේ:
- සමාජ ආරක්ෂණ සේවකයාගේ සම්පූර්ණ මුළු FICA වැටුපෙන් සියයට 6.2 ක් සහ
- මෙඩිකෙයා සඳහා සේවකයාගේ මුලු FICA වැටුපෙන් සියයට 1.45 ක්.
මම සමාජ ආරක්ෂණ බද්ද අඩු කළේ නම්?
සේවකයෙකුගේ වැටුපෙන් ඔබ බද්ද වැඩි කළහොත්, සමාජ ආරක්ෂණය සඳහා හෝ මෙඩිකෙයා සඳහා බදු සඳහා ඔබ යම් යම් දෑ සතුව ඇත:
- සේවකයා නැවත ගෙවීම. ඔබට අතිරික්ත අඩුකිරීම් මුදල සඳහා සේවකයා නැවත ගෙවිය යුතුය. වැටුපෙන් සේවකයාට මෙම මුදල ආපසු ලබා දිය හැකිය හෝ වෙනම චෙක්පතක් ලෙස ඔබට ලබා දිය හැකිය. ඔබ මෙම චෙක්පතෙන් සමාජ සුරක්ෂිතතාව අඩු නොකරන්න!
- නිවැරදි කිරීම 941. වැරදියට 941 (ත්රෛමාසික පඩිපත්) වාර්තාවේ ඇතුලත් කර ඇති වරදක් නම් ආපසු ගෙවීම සඳහා ඔබට නිවැරදි කිරීමේ ආකෘති පත්රයක් (941-X) ගොනු කිරීමට අවශ්ය වේ.
- සේවකයාගේ වැටුප් වාර්තාව වෙනස් කරන්න. සේවක වැටුප් ගෙවීම් ලේඛන වාර්තාවෙන් සමාජ ආරක්ෂණ බදු ගෙවීම් අධික ලෙස ගෙවිය යුතුය. ඩොලර් 106,800 කට වැඩි උපයා දෙන සේවකයකු සඳහා W-2 ආකෘතිය (1) වසර සඳහා උපයන ලද මුළු වැටුප් ප්රමාණය සහ (2) මුළු සමාජ ආරක්ෂණ වැටුප ලෙස ඩොලර් 106,800 ක් විය යුතුය. මෙඩිකෙයා වැටුප් පඩිපාලකයේ මුළු වැටුප් ප්රමාණය සමාන වේ.
FICA බදු රඳවා ගැනීම් වාර්තා කිරීම
FICA බදු පියවීම වාර්තා කළ යුතුය:
- වත්මන් වැටුප් හා වර්තමාන වර්ෂය සඳහා රඳවා ගැනීම යන දෙකම ඇතුලත්ව සේවකයාට
- සේවා යෝජකයාගේ කාර්තුමය වැටුප් හා බදු වාර්තාවේ 941 ආකෘතියේ IRS වෙත .
- වසර අවසානයේ සේවකයාගේ W-2 ආකෘතිය මත.
සේවක වැටුප් ගෙවීම් පියවීම් ගණනය කිරීම
නැවත වරක් FICA බදු විස්තර කරන ලදි