ඔබේ ලාභ නොලබන අයගේ සහයෝගය ඉල්ලා සිටීම සඳහා ඔබ නොපෙනෙන තැනක් ලෙස ඔබ තවමත් සංස්ථාපිතයන් සිතනවාද?
එසේ නම්, ඔබ දැන් ඉවසා දරා සිටියි. වර්තමානයේ ව්යාපාර ලාභය ගැන හොඳ පුරවැසියන් විය යුතු ආකාරය ගැන සිතා බැලීමට තරම් කාලය වැය කරති.
ඒක අපි හැමෝම බලාපොරොත්තු වෙනවා. සමාගම් සිය ආයතනික සමාජ වගකීම් බැරෑරුම් ලෙස සලකමින් ග්රහ ලෝකයට යහපතක් කිරීමට ක්රම සොයමින්, ඔවුන්ගේ ප්රජාවන්ට සහ ඔවුන්ගේ සේවකයින්ට හොඳ පුරවැසියන් බවට පත්වීමට ද හැකි වනු ඇත.
ලාභ නොලබන ලාභදායී ප්රවෘත්ති මෙයයි. සෑම ආයතනයක ආදායම් ප්රවාහය වෙනස් නමුත්, බොහෝ විට, අරමුදල් රැස්කිරීම සඳහා අවම වශයෙන් ආයතනික සහයෝගයෙන් පැමිණේ. සැබවින්ම, 2015 දී සමස්ත පුණ්යාධාර දීමනා වලින් සියයට පහක් සංස්ථා වලින් ලැබුනි. මීට අමතරව, එම ප්රතිශතය පසුගිය වසරට සාපේක්ෂව සියයට 3.9 කින් වැඩි විය. (GivingUSA 2016)
සාම්ප්රදායික සංගත ප්රදානයන්ට අමතරව, ඔබ සමාගමේ ආධාර අනුමත කිරීම හරහා සෘජුව අයදුම් කරන නමුත් , ඔවුන්ගේ සේවකයින් ජීවත්වන සහ වැඩ කරන ප්රජාවන් වෙත ප්රජාව වෙත නැවත ලබා දීමට විවිධ වැඩසටහන් ඉදිරිපත් කරයි.
සමාගම් සංගත සිය ආයතනික දීමනා වටා පැතිර ඇති ආකාරය පිලිබඳව පුදුමයට පත්වනු ඇත. මෙන්න වඩාත් ජනප්රිය වැඩසටහන් කිහිපයක්.
01 - Pro Bono සේවාව
එසේ නම්, සමහර විට ඔබ දේශීය සමාගම් විසින් පිරිනමනු ලබන ප්රසාද දීමනා පිළිබඳව සොයා බැලිය යුතුය. ආධාරකරුවන්ගේ ඔබේ සංචිතය දෙස බලන්න. සෑම කර්මාන්තයක්ම පාහේ වැඩ කරන දායකයින්, දෙමාපියන්, සාමාජිකයන් හෝ ස්වේච්ඡා සේවකයන් සොයා ගන්නට ඔබට හැකි බව මම විශ්වාස කරමි.
ඔබේ වෙබ් අඩවිය යාවත්කාලීන කිරීමට අවශ්යද? ඔබගේ ආධාරකරුවන්ගෙන් එක් අයෙකුට ශක්තිමත් තොරතුරු තාක්ෂණ පසුබිමක් තිබේ.
ඔබට ඉදිරියේදී අරමුදල් රැස් කිරීමේ අවස්ථාවක් ඔබට තිබේද? අලෙවිකරණ ද්රව්ය නිර්මාණය කිරීම සඳහා ඔබට දේශීය අලෙවි ආයතනයක් සම්බන්ධ කර ගැනීමට ඔබට හැකිය.
සෑම අවස්ථාවකදීම පාහේ සෑම ක්ෂේත්රයකම විශේෂඥයින් වන වෘත්තීය ආයතන ඔබට ඔබේම හැකියාවට වඩා අඩුවෙන් උත්සාහ කළ හැකිය.
02 - අනුග්රාහක තෑගි වැඩසටහන්
සංස්ථා විසින් ඔවුන්ගේ සේවකයින්ට සහාය දක්වන එම ලාභ නොලබන සම්මාදම් වලින් මෙය සිදු කරයි. සාමාන්යයෙන් මෙම වැඩසටහන් සමඟ සමාගම් ඩොලරය සඳහා පරිත්යාගයට ගැළපේ. සේවක දායකත්වය දෙගුණ කිරීම දෙගුණ කිරීමකි. සෑම දෙනාටම වාසිදායක තත්ත්වයක් තිබේ:
- සේවකයින්ට ඔවුන්ගේ පරිත්යාග වැඩිදියුණු කළ හැකි ආයතනවලට ඔවුන් වැඩිදියුණු කළ හැකිය.
- ලාභ නොලැබුවොත් නව ආධාරකරුවන් ආකර්ෂණය කර ගැනීමකින් තොරව අමතර අරමුදල් ලැබෙනු ඇත.
- සේවකයින් ඇගයීමට ලක් කිරීම, බදු ප්රතිලාභ ලබා දීම සහ ලාභ නොලබන විවිධාකාර කට්ටලකට ආපසු ලබා දිය හැකිය.
සමපේක්ෂන ත්යාග වැනි ළදරු ප්රවේශයක් සංගත භික්ෂු සම්පත සඳහා හොඳින් ක්රියා කරයි. ෆෝචූන් 500 සමාගම්වලින් සියයට 50 කට වැඩි ප්රමාණයක් මේ රටේ ප්රධාන පෙළේ හාම්පුතුන් ද ඇතුලුව, මෙම වැඩසටහන් සපයන සමාගම් වලින් බොහොමයක් ඔබගේ ආධාරකරුවන් හෝ සාමාජිකයින් ඔවුන්ගේ පරිත්යාගයන්ට ගැලපෙන බව සොයා ගනී.
03 - ඩොයර් වැඩසටහන් සඳහා ඩොලර්
මේවා ඔවුන්ගේ ප්රජාව තුළ ස්වේච්ඡා සේවකයින් සිය සේවකයින් දිරිමත් කිරීමට සංගත විසින් පිහිටුවා ඇති ප්රදාන වැඩසටහන් වේ. ගැලපෙන තෑගි වැඩසටහන් ලෙස නොපවතින නමුත් Fortune 500 සමාගම් වලින් සියයට 40 ක්ම ස්වේච්ඡා දීමනා වැඩසටහනක් පිරිනමනු ලැබේ.
සාමාන්යයෙන් සේවකයන් සමඟ ස්වේච්ඡා සේවකයින් ස්වේච්ඡා සේවකයින් (වසරකට 20 + පැය) සඳහා සාමාන්යයෙන් ප්රදානයන් ඩොලර් 10 සිට ඩොලර් 15 දක්වා ස්වේච්ඡා පැයකට.
04 - ගෙවුම්-නිදහස් දිනයන්
විශේෂයෙන් ඔබට සැලකිය යුතු අරමුදල් රැස් කිරීමේ සිදුවීම් ඇති වුවහොත් ගෙවන මුදා නොගත් දින ගැන දැනුවත් කිරීම ඔබේ සංවිධානය විසින් සලකා බැලිය යුතුය. ගෙවීම් දින කීපයක් සමඟ ඔබේ ව්යාපාරයේ ප්රධාන ව්යාපාර සොයාගන්න, ඔබේ සමාගමට සහාය වීමට දිනක් ඉල්ලා සිටීමට එම සමාගම්වල සේවය කරන ආධාරකරුවන්ගෙන් අසන්න.
05 - මුදල් නොගෙවා
ආහාර නිෂ්පාදකයන් ආහාර නිෂ්පාදන බැංකුවකට තම නිෂ්පාදන ලබා දෙයි. ගඩොල් සමාගම් මානව වර්ගයා සඳහා හැබිටාට් වැනි පුණ්යායතන සඳහා ගොඩනැගිලි ද්රව්ය ලබා දෙයි. වඩාත් ප්රාදේශීය මට්ටමේ, ඔබ දේශීය ව්යාපාර ව්යාපාරයට අනුග්රහය දැක්වීමට වග බලා ගන්න.
එසේම, ඔබේ සංවිධානයට අවශ්ය භාණ්ඩ ලැයිස්තුවක් සාදන්න. ඉදිරි මාසවල දී ඔබේ සංවිධානය සැලසුම් කිරීමට බලාපොරොත්තු වන සමහර දේ ගැන සිතා බලන්න. දේශීය ව්යාපාරවලට ඒවා ලබා දිය හැකි දැයි බලන්න.
උදාහරණයක් වශයෙන්, ඔබේ කාර්යාලයට ඔබේ පරිගණකය වැඩි දියුණු කිරීමට අවශ්ය වන්නේද? එසේ නම්, බොහෝ සමාගම් තම පැරණි උපකරණ පරිත්යාග කිරීමට කැමති විය හැකිය.
ඔබේ සංවිධානයට අවශ්ය නියම මොහොතේදී ඔබට අවශ්ය දේ ලබා ගැනීමට අපහසු වුවද, ඔබගේ කැමැත්ත ලැයිස්තු ප්රකාශය ප්රචාරණය කිරීමෙන් ඔබට මෙම පරිත්යාග ලැබෙනු ඇත. ප්රජාව තුළ හොඳින් සම්බන්ධ වූ මණ්ඩල සාමාජිකයින් සමග මෙම අවශ්යතා හුවමාරු කර ගන්න.
06 - සමාගම් පුළුල් සේවා දින උත්සව
මෙම සිදුවීම් ඉමහත් පූර්ව සිදුවීම් සම්බන්ධීකරණය අවශ්ය වේ. එහෙත්, ඔබ එය අහෝසි කළ හැකි නම්, ඔබේ සංවිධානයට පුහුණු ශ්රවණාගාර විශාල කණ්ඩායමක්ගෙන් ප්රයෝජන ගත හැකිය. අතිරේක ප්රතිලාභයක් වශයෙන් සමාගම් විසින් මෙම සිදුවීම් සඳහා අරමුදල් නිතරම සපයනු ලැබේ.
එක් දිනක් සමාගම් සේවක කණ්ඩායමක් විසින් නිම කළ හැකි සුදුසු ප්රමාණයේ කැබැලි නිර්මාණය කිරීමට වග බලා ගන්න.
07 - ආයතනික ප්රජා අරමුදල් සම්පාදකයින් (Checkout පුණ්යාධාර)
විශාලතම සිල්ලර වෙළඳාම, ග්රොසරි සහ ආහාර දාම ජාතික නොවන ලාභ නොලබන සමාගම් සමඟ හවුල් වේ. එහෙත් එය කුඩා දේශීය සංවිධාන සඳහාද විශිෂ්ට අවස්ථාවක් . මෙවැනි වැඩසටහන්වලින් නිතරම පරික්ෂා කිරීමේ චේතනාවෙන් ව්යාපාරයක් ලෙස හැඳින්වේ.
වැඩසටහනක් ආරම්භ කිරීමට ඇති පහසුම ක්රමය නම් ඔබේ දේශීය දායකයා හෝ අධ්යක්ෂ මණ්ඩලයක් දෙස බැලීමටයි. ඔහු හෝ ඇයට දැනටමත් කුතුහලය දනවන අතර ඔප්පුවකට සූදානම් වීමට කැමති වනු ඇත. ඔබගේ වැඩසටහන් වල දෘශ්යතාව වැඩි දියුණු කිරීම සඳහා මෙම වැඩසටහන් ද විශිෂ්ට ක්රමයකි.
මූලිකවම, ඔබේ සමාගමට ආයතනික වැඩසටහන් ලබා දිය හැකි බොහෝ ක්රම තිබේ. ඒ නිසා ඔබගේ කාර්ය මණ්ඩලය එකතු කරන්න. ඔබේ ප්රජාවේ සමාගම්වලින් ඔබ විසින් රැස් කරන මුදල් ප්රමාණය වැඩිකිරීමට මොඩියුලය සකස් කරන්න.