ගෙවීම් විකල්ප සහ රඳවා ගැනීමේ අවශ්යතා
ස්වාධීන කොන්ත්රාත්කරු යනු කුමක්ද?
ස්වාධීන කොන්ත්රාත්කරුවෙකු කොන්ත්රාත්තුවක් මත සමාගමක් සඳහා වැඩ කරන ව්යාපාර හිමිකරු වේ. ස්වාධීන ෙකොන්තාත්කරු ෙසේවකෙයකු ෙනොවන අතර එම සමාගම සෘජුවම පාලනය ෙනොෙව්.
ස්වාධීන කොන්ත්රාත්කරුවෙකු හෝ සේවකයෙකු ලෙස සේවකයෙකු හඳුනා ගැනීම සඳහා දේශීය ආදායම් සේවයට තිබේ. IRS ආචාර ධර්ම පාලනය, මූල්ය පාලනය සහ සම්බන්ධතාවයේ ස්වභාවය සාමාන්ය දෙස බලයි.
මූලික වශයෙන්, සේවකයෙකු නොවන ඔබේ ව්යාපාරයට වැඩ කරන ඕනෑම අයෙකු ස්වාධීන කොන්ත්රාත්කරුවෙකු ලෙස සැලකිය හැකිය. ඔබට මෙම පුද්ගලයා හෝ සමාගම සමඟ ලිඛිත සබඳතා තිබිය හැකිය.
සේවකයා සේවකයෙකු නොවන බව ඔප්පු කළ හැකි නම් සේවකයෙකු සේවකයෙකු බව IRS උපකල්පනය කරයි . ස්වාධීන කොන්ත්රාත්කරුවකු ලෙස සේවකයෙකු ගෙවීම ගැන ඔබ සලකා බැලීමට පෙර, ඔබ මෙම සේවකයා ස්වාධීන කොන්ත්රාත්කරුවෙකු ලෙස නිවැරදිව වර්ග කර ඇති බවට වග බලා ගන්න. IRS හෝ රාජ්ය ආයතන ඔබේ ව්යාපාරය විගණනය කරන්නේ නම් සහ සේවකයා සැබැවින්ම කොන්ත්රාත්කරුවෙකු බව සොයාගන්නේ නම්, ඔබේ ව්යාපාරයට දඩ මුදල් සහ දඩයන්ට යටත් විය හැකිය.
ස්වාධීන කොන්ත්රාත්කරු ගෙවීම සඳහා විකල්ප
ඔබේ සමාගම හා කොන්ත්රාත්කරු අතර ඇති කරගත් ගිවිසුමට අනුව ස්වාධීන කොන්ත්රාත්කරුවෙකුට විවිධ ක්රම වලින් එක් වන්දි මුදලක් ලැබෙනු ඇත:
- පැය . සමහර ෙකොන්තාත්කරුවන් පැයක පදනමින් ෙගවනු ලබනවා; උදාහරණයක් ලෙස පරිගණක වැඩසටහන් සම්පාදකයකු පරිගණක වැඩසටහන් සම්පාදක කාර්යයන් සඳහා පැය ගණනක් ගෙවනු ඇත.
- යෝබ් විසින් . වෙනත් ගෙවීමේ විකල්පයක් වන්නේ කාර්යය ඉටු කිරීම හෝ රැකියාව මගිනි. නිදසුනක් වශයෙන්, බ්ලොග්කරුවෙකු විසින් නිර්මාණය කරන ලද බ්ලොග් පෝස්ට් සංඛ්යාවෙන් ගෙවනු ලැබේ. පිරිසිදු කිරීමේ සේවාව ඔබේ කාර්යාලයට පිරිසිදු කිරීම සඳහා නියමිත මුදලක් ගෙවනු ඇත.
කෙසේ වෙතත්, කොන්ත්රාත්තුවේ ගෙවීම් අනුපාතය තීරණය වේ. වාචික කොන්ත්රාත්තුවක් ලිඛිත කොන්ත්රාත්තුවක් මෙන් ම හොඳය. නමුත් වැරදි පණිවුඩයක් වැලැක්වීම සඳහා ගෙවීම් පිළිබඳ තොරතුරු ලිඛිතව ලබා ගැනීම සැමවිටම හොඳය.
ගෙවීම් ගිවිසුමක අතිරේක කොන්දේසි ඇතුළත් කිරීම
ගෙවුම් වර්ගය හා ප්රමාණය විස්තර කිරීමට අමතරව, තවත් වැදගත් කරුණු කිහිපයක් ඇතුළත් කළ යුතුය:
- ගෙවීම් කොපමණ වේද?
- ගෙවීම් සඳහා "මිනුම්" හෝ සන්ධිස්ථානයන් මොනවාද? නිදසුනක් වශයෙන්, "රැකියාව" ගෙවන ගිවිසුමේ බොහෝ විට ව්යාපෘතියේ කොටස් සඳහා නිශ්චිත කාල සීමාවන් ඇතුළත් වේ. නියමිත කාල සීමාව ඉක්මවූ විට නිශ්චිත වැටුප් මුදලක් නිකුත් කරනු ලැබේ.
- කාර්යය නියමිත වේලාවට සිදු නොකළේ නම්?
- ගෙවීම් නියමිත වේලාවට නොලැබුනේ නම්?
- වැඩ පිළිගත නොහැකි නම් කුමක් කළ යුතුද?
මෙම ගෙවීමේ නියමයන් ගෙවිය යුතු මුදල තරම්ම වැදගත් වන අතර පුද්ගලයා වැඩ ආරම්භ කිරීමට පෙර තීරණය කළ යුතුය.
කොන්ත්රාත්කරුගේ වැටුප් අත්හිටුවීම සහ අඩු කිරීම්
ඔබ ස්වාධීන කොන්ත්රාත්කරුවකු ගෙවීම ආරම්භ කිරීමට පෙර, W-9 ආකෘති පත්රය (බදුකරු හඳුනාගැනීමේ අංකය සහ සහතික කිරීම සඳහා ඉල්ලීම) කම්කරුවා විසින් අත්සන් කළ යුතුය. මෙම ආකෘතිය කොන්ත්රාත්කරු ( බදු ගෙවන්නන්ගේ අනන්යතා අංකය සමඟ ) හඳුනාගෙන ආදායම් බදු ගෙවීම් ආකෘති සම්පූර්ණ කිරීම සඳහා අවශ්ය වෙනත් තොරතුරු සපයයි.
බොහෝ අවස්ථාවලදී, ස්වාධීන කොන්ත්රාත්කරුවෙකුගේ වැටුපෙන් ෆෙඩරල් හෝ රාජ්ය ආදායම් බද්දක් අය නොකෙරේ.
කොන්ත්රාත්කරු තම තමාගේම ආදායම් බදු සහ ස්වයං රැකියා බදු ගෙවීම සඳහා වගකිව යුතු වේ. (සමාජ ආරක්ෂණය සහ Medicare).
Backup රඳවා ගැනීමේ නියෝග යටතේ අත්හිටුවීම
ඔබ ස්වාධීන කොන්ත්රාත්කරුවකු බඳවා ගන්නා විට, ඉහත පුද්ගලයාගෙන් ඔබට W-9 ලබා ගත යුතුය. නමුත් සමහර අවස්ථාවලදී පුද්ගලයා ඔබට W-9 ආකෘතියට ඔබ වෙත නොඑනු ඇත, නැතහොත් එම ආකෘතියේ බදු ගෙවන්නන්ගේ හැඳුනුම්පත වැරදියි හෝ අතුරුදහන් විය හැක. එම අවස්ථා වලදී, එම පුද්ගලයාගේ ගෙවීමෙන් ඔබට ෆෙඩරල් ආදායම් බද්ද අත්හිටුවිය හැකිය. මෙය රක්ෂිත විරාමය ලෙස හැඳින්වේ.
28% ක රඳවා ගැනීමේ ප්රතිශතයක් මත ෆෙඩරල් බදු ඉවත් කළ යුතුය. සේවකයෙකු හා සමානයි, පුද්ගලයාගේ දළ වැටුප රැගෙන එය බද්ද ලබා ගැනීම සඳහා 28.
IRS වෙත ප්රතිස්ථාපනය වාර්තා කිරීම සහ ගෙවීම් කිරීම
ඔබ ස්වාධීන කොන්ත්රාත්කරුවෙකුගෙන් බදු අය නොකෙරේ නම්, ඔබ විසින් මෙම බදු ගෙවීමේ ක්රමයක් අනුගමනය කළ යුතුය.
බඩු තොගයකින් රඳවා තැබීම අත්හිටුවන ලද ෆෙඩරල් ආදායම් බද්ද සියයට 945 ආකෘතිය මත IRS වෙත වාර්තා කළ යුතුය . 945 ආකෘතිය ජනවාරි 31 වන දිනට පෙර බදු වර්ෂය සඳහා ගෙවිය යුතුය.