යාවත්කාලීන කිරීම: 2017 බදු ප්රතිසංස්කරණ පනත - රඳවා ගැනීම් ගණනය කිරීම් වලට බලපාන ආකාරය
2017 බදු ප්රතිසංස්කරණ පනත මගින් සේවකයින්ට රඳවා ගැනීම කෙරෙහි බලපානු ඇති ප්රධාන වෙනස්කම් සිදු කර ඇත.
මෙම නව බදු ව්යවස්ථා සංශෝධනය වෙනස් කරයි, එනම් 2018 වැටුප් සඳහා සේවකයින් රඳවා ගැනීම ගණනය කිරීම සඳහා භාවිතා කරන රඳවා ගැනීමේ වගු වෙනස් කර ඇත.
මීට අමතරව, බොහෝ සේවකයින් ඔවුන්ගේ රඳවා ගැනීම් වෙනස් කිරීමට අවශ්ය වනු ඇත. ඒ කියන්නේ ඔවුන්ගේ W-4 ආකෘති වෙනස් කිරීමයි.
IRS විසින් 2018 දී ඇරඹෙන සේවකයින් සඳහා රඳවා ගැනීමේ ගණනය කිරීම සඳහා භාවිතා කළ යුතු නව රඳවා ගැනීමේ වගු නිකුත් කර ඇත. නව W-4 පත්රයද නිකුත් කර ඇත (එය යෝජිත ආකෘති පත්රයේ , නමුත් ඉක්මනින් අවසන් වනු ඇත).
මෙම ගණනය කිරීම් සඳහා ඔබට අවශ්ය කුමක්ද?
සේවකයා විසින් සම්පූර්ණ කරන ලද W-4 වඩාත්ම මෑත ආකෘතිය ඔබට අවශ්ය වනු ඇත. ඔබට මෙම තොරතුරු අවශ්ය වනු ඇත:
- වැටුප් ගෙවීම සඳහා එක් එක් සේවකයා සඳහා දළ වැටුප .
- IRS පකාශනය 15-A සිට වර්ථමාන වර්ෂය සඳහා ආදායම් වගු අඩු කිරීම .
- වර්තමාන වර්ෂය සඳහා FICA බදු ප්රතිශතය රඳවා ගැනීම. FICA බදු රඳවා ගැනීම ගණනය කරන ආකාරය පිළිබඳ මෙම ලිපියෙහි විස්තර බලන්න.
- වත්මන් වර්ෂය සඳහා උපරිම සමාජ ආරක්ෂණ රඳවා ගැනීමේ මුදල.
රඳවා ගැනීමේ මුදල ගණනය කරන්නේ කෙසේද?
සේවකයාගේ වැටුපෙන් නොගෙවූ මුදල රඳා පවතින්නේ:
- ගෙවීම් කාලය (සති, ද්වී-සතිපතා, අර්ධ-මාසික, හෝ මාසික)
- සේවකයා තනි හෝ විවාහක වුවත්,
- සේවකයා විසින් ප්රකාශිත නිදහස් කිරීම් සංඛ්යාව,
- කාලය සඳහා දළ වැටුප ,
- රඳවා ගැනීමේ දීමනා සංඛ්යාව සහ
- සේවකයාගේ ඉල්ලීම් නොසලකා හැරීමට අමතර අමතර මුදලක්.
රඳවා ගැනීෙම් දීමනාව ෙසේවකයා විසින් ෙයොදා ගත යුතු අතර රඳවා ගැනීෙම් දීමනා වැඩ පත්රිකා මත පදනම් විය. මෙම දීමනා පත්රයේ A සිට G දක්වා ඇති දීමනා ලැයිස්තුගත කර ඇති අතර මුළු එකතුව W-4 ආකෘතියට රේඛාව 5 හි දක්වා ඇත. වැඩ පත්රිකාව සේවායෝජකයාට පෙන්විය යුතු නැත. එය සේවකයා විසින් සුරැකිය හැක.
ගණනය කිරීම සිදු කරන්නේ කෙසේද?
ගණකාධිකාරී IRS ප්රකාශනය 15-A , සේවා යෝජකයාගේ අතිරේක බදු මාර්ගෝපදේශයෙහි වැඩ පත්රිකාව භාවිතා කරයි. ඔබ නිවැරදි මාර්ගෝපදේශය හා වසර භාවිතා කරන බවට වග බලා ගන්න. නිවැරදි මාර්ගෝපදේශය 2016 මග පෙන්වීමෙන් පිටුව 32 මත ආරම්භ වේ. දළ මගීන්ගේ රඳවා ගැනීමේ ආදායම් බදු ගෙවීම සඳහා වැටුප් රේඛා සහ ප්රතිශත ක්රම වගු (වැටුප් සඳහා ගෙවිය යුතු වැටුප් සඳහා)
ඔබට ගණනය කිරීම සඳහා ක්රම දෙකකින් එකක් භාවිතා කළ හැකිය:
වැටුප් වැටුප් ක්රමය: වගු වල, සේවකයාගේ වැටුප් පහත වැටෙන පරාසය සොයා ගන්න. ඉන් පසුව සේවකයා තම W-4 වෙතින් ලබා දෙන දීමනා නිවැරදිව සොයා ගැනීම සඳහා භාවිතා කරන්න.
ප්රතිශත ක්රමය: මෙම ක්රමවේදය වඩා සංකීර්ණ වන අතර සේවකයාගේ ගෙවීම් කාලසීමාව මත පදනම්ව එක් වරින් වරක් රඳවා ගැනීමේ දීමනාවක් සොයාගත යුතුය.
ඉන්පසු සේවකයාගේ වැටුපෙන් සේවකයාට හිමිවන දීමනා ප්රමාණය අඩු කිරීම මගින් මෙම සංඛ්යාව වැඩි කරන්න. එවිට, එම සංඛ්යාව සඳහා නිවැරදි පරාසයක් සොයාගත හැකි අතර බදු මුදල ගණනය කරන්න.
වැටුප් ගණනය කිරීමේ ක්රමයට ගණනය කිරීම සිදු කරන්නේ කෙසේද?
- ඔබේ සමාගම භාවිතා කරන්නේ ගෙවීම් කාලය සඳහා වගුව සොයා ගන්න. අපි කියන්නෙ ඒක සතියේ පඩිපත් කාලයක් කියලා.
- එවිට එම සේවකයා සඳහා විවාහ තත්ත්වය තීරුව සොයා බලන්න. සේවකයා තනි නොවේ.
- ඉන්පසු දීමනා ප්රමාණය සඳහා "තනි" කොටසෙහි පේළි පහත් බලන්න. අපි කියමු 1 යි.
- ඉන්පසු දළ වැටුප සඳහා මෙම පේළිය දෙස බලන්න; මෙම මුදල එක් වැටුප් අංකයක් "එක්" නොව "තවත්" නොවනු ඇත. මෙම උදාහරණයේ දී, සතිපතා වැටුප ඩොලර් 603 ක් වේ යැයි කියමු, ඩොලර් 598.77 ට වැඩි නමුත් $ 1690.77 කට වඩා වැඩි නොවේ.
- අවසාන වශයෙන්, රැහැන් රහිත දීමනාවලට නිවැරදි පේළියේ පේළිය අනුගමනය කරන්න. ඉටු කිරීමට තවත් ගණනය කිරීම් දෙකක් තිබේ.
- දළ වැටුපෙන් C තීරුවේ සඳහන් කළ මුදල් ප්රමාණය අඩු කරන්න. මෙම අවස්ථාවේ දී, අඩු කළ යුතු මුදල ඩොලර් 361.44 ක් වන අතර ඉතිරි ඩොලර් 237.33 කි.
- ඉන්පසු එම තීරුව C හි ප්රතිශතයේ අගය ප්රතිශතයෙන් ගුණනය කරනු ලැබේ.
- අවසාන වශයෙන්, ඔබට රඳවා ගැනීමේ මුදල ඩොලර් 35.60 (වටය).
සේවකයා විසින් නොගෙවීමට අමතර මුදලක් ඉල්ලා සිටිනුයේ නම්, මෙම මුදල අතිරික්ත අඩුවීම සඳහා රඳවා ගැනීමේ මුදලට එකතු කරනු ලැබේ.
මෙම IRS රඳවා ගැනීමේ කැල්කියුලේටරය සේවකයින් සඳහා ඔවුන්ගේ පෞද්ගලික තත්වය මත පදනම්ව ෆෙඩරල් ආදායම් බදු සඳහා රඳවා ගැනීම තක්සේරු කිරීම සඳහා භාවිතා කරනු ඇත.
රාජ්ය හා ප්රාදේශීය ආදායම් බදු රඳවා ගැනීම
සේවකයින් විසින් රාජ්ය හා දේශීය ආදායම් බදු අය නොකෙරේ. සමහර ප්රාන්තවලට රාජ්ය ආදායම් බද්දක් නැත, එබැවින් මෙම ක්රියාවලිය එම ප්රාන්ත සඳහා අවශ්ය නොවේ.
රාජ්ය ආදායම් බදු රඳවා ගැනීමේ ක්රියාවලිය ෆෙඩරල් ආදායම් බද්ද සඳහා වන ක්රියාවලිය හා සමානයි. සේවකයාගේ දළ වැටුපෙන් රාජ්ය බදු අයකරනු ලැබේ. එක් එක් ප්රාන්තය පිළිබඳ විස්තර වෙනස් වේ. එබැවින් අවශ්ය වන්නේ කුමක්දැයි දැන ගැනීමට ඔබේ රාජ්ය බදු බලධරයා සමඟ පරීක්ෂා කරන්න.
FICA බදු රඳවා ගැනීමේ ක්රමය ගණනය කරන්නේ කෙසේද?
සේවක වැටුප් ගෙවීම් වලින් වලකනු නොලැබේ.
- සමාජ ආරක්ෂණ (සියයට 6.2) සහ මෙඩිකෙයාර් (1.45%) සඳහා සේවකයින්ගේ දළ වැටුප ගෙවීම වැඩි කිරීම. මෙම එකතුව වෙන් වෙන් තබා ගන්න.
- වර්ෂය සඳහා සේවකයාගේ මුළු සමාජ ආරක්ෂණ රඳවා ගැනීම වසර සඳහා උපරිමය නොඉක්මවන බවට වග බලා ගන්න.
- සේවකයාගේ දළ වැටුප යම් නිශ්චිත මට්ටමකට ළඟා වී ඇත්නම්, ඉතිරි වර්ෂය සඳහා අමතර Medicare බදු (සියයට 0.9) අතිරේක මුදලක් රඳවා තැබිය යුතුය. මෙම ලිපියෙහි අතිරේක මෙඩිකෙයා බදු පිළිබඳ වැඩි විස්තර දැන ගන්න.
සේවක බදු රඳවා ගැනීම ගණනය කිරීම සඳහා වෙනත් මාර්ග
මෙම ගණනය කිරීම ඉතා ලෙහෙසියි. ඔබට බොහෝ සේවකයින් සිටී නම්, ගණනය කිරීම් සිදුකිරීමට වෙනත් මාර්ග සොයා ගැනීමට අවශ්ය වනු ඇත. ඔබ ගණකාධිකාරී මෘදුකාංග භාවිතා කරන්නේ නම්, ඔබට මෙම ගණනය කිරීම් වලට සහාය වීමට ගෙවීම් මොඩියුලයක් මිලට ගත හැකිය, නැතහොත් ඔබ වෙනුවෙන් ඔබ ගණකාධිකාරීවරයාට හෝ ගණකාධිවරයාට ඔබගෙන් ඉල්ලා සිටිය හැකිය.
සේවක වැටුප් ගෙවීම් පියවීම් ගණනය කිරීම
රැකියා බඳවා ගැනීම් වර්ග පිළිබඳ වැඩි විස්තර